Свернуть поиск
Дополнительная колонка
Правая колонка
🔹️Исполнительное производство о компенсации за время вынужденного прогула было возбуждено в отношении предприятия, предоставляющего услуги в сфере жилищно-коммунального хозяйства.
👨⚖️Начальник цеха очистных сооружений ранее обратился в суд, чтобы взыскать с работодателя средний заработок за время вынужденного прогула. Рассмотрев материалы дела, суд второй инстанции встал на сторону работника и обязал организацию выплатить мужчине 1,7 миллиона рублей.
🔹️После получения исполнительного листа судебный пристав-исполнитель оперативно выехал по адресу муниципального коммунального предприятия. Надлежащим образом уведомив его директора о возбуждении исполнительного производства, судебный пристав предупредил организацию-должника, что в случае игнорирования решения суда может быть возбуждено уголовное дело по статье 315 УК РФ, а также применены меры принудительного исполнения, в том числе взыскание исполнительского сбора.
💰Угроза уголовной ответственности и применения мер принудительного исполнения побудила предприятие в полном объёме выплатить бывшему начальнику цеха заработную плату. Судебные приставы восстановили права гражданина — денежные средства были перечислены взыскателю.
#судебныеприставыкрасноярья

Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев