Алексей Блохнин

Каждый день в комментариях под новостями о пенсионных законах появляются сотни сообщений. Люди пишут коротко, без лишних слов — но с такой болью, что трудно пройти мимо. Казалось бы, обычное недовольство. Но если присмотреться — за этими словами стоит кое-что гораздо важнее. Вы замечали, что пенсионеры о депутатах говорят сегодня иначе, чем лет десять назад? Раньше была обида. Теперь — усталое безразличие, смешанное с горькой иронией. «Обещанного три года ждут» — народ давно знает эту поговорку. Только вот речь уже не о трёх годах. Пенсионная реформа 2018 года стала переломной точкой. Не потому что она была первой. А потому что именно тогда многие окончательно перестали ждать. Человек в возрасте — это не тот, кто легко смиряется. Это тот, кто уже видел много обещаний и умеет считать. Поколение, которое строило страну десятилетиями, подходит к пенсии с простым вопросом: «А что я получу взамен?» И именно здесь чаще всего возникает та самая пропасть между ожиданиями и реальностью.

Заместитель секретаря Общественной палаты России Владислав Гриб во вторник, 31 марта, выступил с резкой критикой предложения бизнесмена Олега Дерипаски о введении шестидневной рабочей недели и 12-часового рабочего дня. Он считает, что для того, чтобы понять реальные последствия такого графика, предпринимателю самому следует проработать в качестве простого рабочего на своих же заводах, причем не менее года–двух. — Я категорически против предложения Дерипаски о шестидневной рабочей неделе и 12-часового рабочего дня. Предлагаю ему поработать год–два на своих заводах простым рабочим и почувствовать на себе лично этот график и режим работы, — заявил общественник. Он подчеркнул, что любые переработки должны быть добровольными и оплачиваться в двойном размере, как того требуют нормы трудового законодательства. Гриб также напомнил, что Конституция России как социального государства гарантирует право на труд и отдых, а также обеспечивает достойную жизнь, охрану труда и здоровья граждан, передае